Hetty Bakker adviseert en begeleidt organisaties met verzuimreductie, onder andere als casemanager door het coachen van werknemers zodat zij weer volwaardig en positief deel kunnen nemen aan het arbeidsproces van de organisatie. Ook coacht ze leidinggevenden in het voeren van (frequent)verzuimgesprekken en het opstellen van UVW documenten zoals het Plan van Aanpak , een Bijstelling en de aanvraag van de WIA. Ook bespreekt ze de wetgeving waar werkgevers mee te maken hebben vanuit de wet Poortwachter, de AVG en de Autoriteit Persoonsgevens, allemaal regels waar u soms door de bomen het bos niet meer ziet, maar wel op afgerekend kunt worden. Hoe kunt u ervoor zorgen dat uw dossiers “AP-proof” zijn?
Daarnaast is zij de spil tussen werknemer, werkgever en overige instanties zoals UWV, arbodiensten, bedrijfsartsen, 2e spoor reïntegratie bedrijven en arbeidsdeskundigen. Hetty zorgt ervoor dat het traject vloeiend wordt uitgevoerd.
